SKE48まとめろぐっ！

以下、本スレに変わりましてまとめろぐっ！がお送りします

• 1. 名無しさん
• 2023年03月21日 19:44
ID:Pu6RZ2U30
• 日本中が盛り上がる？
  
• 2. 名無しさん
• 2023年03月21日 19:50
ID:HKZlgCUz0
• いい加減な会社なのか、彼女が社員としてどうでもいい存在なのか、少なくともいい印象は持たなかった。そもそも、社員が特定のメンバーと仲が良いというのも問題だと思うし。
• 3. 名無しさん
• 2023年03月21日 19:51
ID:ljekirCu0
• まだまだホワイトかは分からんぞｗ
  このあと、上司が、分かってるよな？と要求あるかもしれん
• 4. 名無しさん
• 2023年03月21日 20:04
ID:51nd.CFO0
• >>2　この程度のリスケにも対応できないとか、随分古い慣習の残る零細企業にお勤めなようでｗｗｗ安心しろ、いい印象を持たれないのはオマエの方だよ。
• 5. 名無しさん
• 2023年03月21日 20:18
ID:HS3VeQeS0
• ※4
  普通にあかんやろ、野球見たいから休みますってw
• 6. 名無しさん
• 2023年03月21日 20:21
ID:isYzAP2W0
• さきぽん、やったね
• 7. 名無しさん
• 2023年03月21日 20:38
ID:9kxZCJyB0
• 偉い人「大塚くん、明日の有休やっぱダメ！」
• 8. 名無しさん
• 2023年03月21日 20:45
ID:lAkpqQ7f0
• 俺はSKEのコンサート行きたいとの理由で、上司に出張のスケジュールを変えてもらったことある。
• 9. 名無しさん
• 2023年03月21日 21:01
ID:kQOkkdUk0
• 良心的だな。プロは当日朝急に風邪ひくもんだぞ
• 10. 名無しさん
• 2023年03月21日 21:38
ID:HXyj3SCp0
• ネタがネタだと分からない奴らが沸いてるのはここですか？ホントに休暇を取るんだったら、そんな申請をツイッタランドなんかでするか？
• 11. 名無しさん
• 2023年03月21日 21:39
ID:zQpGrAY10
• さきぽんの顔面で頼まれたら大抵のことは通る
• 12. 名無しさん
• 2023年03月21日 21:50
ID:7MRlSt790
• ルーティン仕事でもない限り多少の調整は利くでしょ普通。可能なところは休めばいいよ。気が気でない状態で仕事されるよりよっぽどいい。臨機応変で行きましょ。
• 13. 名無しさん
• 2023年03月21日 22:04
ID:dQ18qTa90
• 明日さきぽんでなくてはいけない案件がなければ勤務時間を後ろ倒しにしたって問題はないだろうな
• 14. 名無しさん
• 2023年03月21日 22:13
ID:5GgM4pSD0
• 上司さんへのつけ届けにはどんな画像を送ったんですかねぇ（震えご天・・・・
• 15. 名無しさん
• 2023年03月21日 22:14
ID:uQCbJCoN0
• うちの会社は有給とるのに理由説明もいらないし、許可もとらないよ。
  仕事に影響ない状況かは自分で判断して、「明日休みます」だけで休めるよ。
  有給は社員の権利なので。
• 16. 名無しさん
• 2023年03月21日 22:41
ID:RWS4DVQB0
• 負けたら全休になりそう
• 17. 名無しさん
• 2023年03月21日 23:02
ID:LJbpQ0Al0
• >>2
  本人はそう思ってないかもしれないが、特定のメンバーと仲が良い事によって、贔屓されてるのでは？と、印象を受けられても仕方ないよね。
• 18. 名無しさん
• 2023年03月21日 23:22
ID:FUMDX4q.0
• すみません、私も明日は午前有休取ってます…。(日本が決勝に行くと思って金曜日に申請した)
• 19. 名無しさん
• 2023年03月21日 23:33
ID:xOUQUnyE0
• >>2
  お前みたいな厄介なヲタには悪い印象しかない。
• 20. 名無しさん
• 2023年03月21日 23:36
ID:yDPdMLyo0
• ※14
  某S田だったら間違いなく谷間写真は送ってるんやろな・・・
• 21. 名無しさん
• 2023年03月21日 23:36
ID:6yNSpKOC0
• 考えれば30歳まで居たメンバーが居た事がホワイト企業の証拠。ブラックならとっくに辞めてるはず！
• 22. 名無しさん
• 2023年03月21日 23:36
ID:51nd.CFO0
• 多分、変則シフトの勤務体系なんじゃないかな？朝遅めとかありそうだし。午前中なら休みとっても影響少ないんじゃないかな。夜でも公演とかライブとかイベントとかやってるのに９時５時で帰るわけないじゃん。デスクワークのリーマンといっしょにするなよ。
• 23. 名無しさん
• 2023年03月21日 23:58
ID:ilJkTsC50
• >>2
  めんどくせー奴
  友達いねえだろ
• 24. 名無しさん
• 2023年03月22日 00:16
ID:dM6v35Us0
• 年収よりもしっかりと休みが取れる仕事に転職した
  お陰で充実した毎日が送れてる転職のススメ
• 25. 名無しさん
• 2023年03月22日 01:17
ID:9juHaL2G0
• おまえらもコンサートや公演行くために早退したり半休取ったりするやろ
  
• 26. 名無しさん
• 2023年03月22日 02:14
ID:02YwRl7r0
• こういう会社はシフト変更利きやすいのかもね
• 27. 名無しさん
• 2023年03月22日 02:21
ID:tk4UoI4c0
• エンタメ企業はこれくらいシャレがわかってるくらいでちょうどいい
• 28. 名無しさん
• 2023年03月22日 05:11
ID:icJuEUhJ0
• >>10
  1番分かってないじゃん
• 29. 名無しさん
• 2023年03月22日 07:47
ID:Y0dWSNzu0
• NGT運営は超絶ブラック企業
• 30. 名無しさん
• 2023年03月22日 07:57
ID:OOi6zZsn0
• >>2が本当に言いたかったことは、「社員が特定のメンバーと仲が良いというのも問題」である
• 31. 名無しさん
• 2023年03月22日 10:09
ID:fd1mPD6M0
• なんというか日本も息苦しい国になりましたね。なんとかしないと。
• 32. 名無しさん
• 2023年03月22日 10:38
ID:g14Xf33P0
• >>5
  そういう仕事も世の中にはあるけど今回のケースには当てはまらない
• 33. 名無しさん
• 2023年03月22日 10:39
ID:3lwpfmmk0
• >>30
  「社員が特定のメンバーと仲が良い」ことによって発生する問題は具体的に何かな？
• 34. 名無しさん
• 2023年03月22日 13:32
ID:a8W..gRr0
• >>15
  それが本来のあるべき姿なんですよね
• 35. 名無しさん
• 2023年03月22日 13:41
ID:htato1790
• ｢社員が特定のメンバーと仲が良い｣という話がどこに出てくるの？
• 36. 名無しさん
• 2023年03月22日 13:47
ID:p8JzAea.0
• うちは普通に出勤だけど、社長が社内のテレビでWBC見てたからグレー企業w
• 37. 名無しさん
• 2023年03月22日 14:21
ID:.GPcgE9L0
• 逆にさ、スクランブルで一晩で一公演覚えるってなったときに、誰かがレッスン場の鍵閉めで待機する事もあるだろうから
  行って来いなんじゃないの
• 38. 名無しさん
• 2023年03月22日 15:40
ID:Jow6wFAQ0
• さきぽんが有能だったの一言に尽きる。
• 39. 名無しさん
• 2023年03月22日 17:00
ID:pQdw04Kr0
• 半休の有休を取ったのが問題だみたいなこと書いている人いるね。理由のいかんに関わらず、有休それ自体は労働者の当然の権利だろうよ。前日の申請でOKかどうかは、そのときの仕事の状況によるだろうけれど。
  
  うちの会社では、お祭りに参加したくて２日連続で休み取ったやついるぞ。そいつは上司に嫌われていたので、俺らはそいつに言った。言いにくいだろうが、とにかくなるべく早く上司に有休申請の相談をしろと。言いにくいからと直前に申請すると、逆に上司に有休申請を却下する口実を与えてしまうからと。結果、そいつはちゃんと２日間の有休を取得できた。
  
  
• 40. 名無しさん
• 2023年03月23日 00:37
ID:diu31oug0
• >>25
  はい！！
• 41. 名無しさん
• 2023年03月23日 18:49
ID:eAiHXRPU0
• 別に有給とるのに理由なんかいらんだろ、私用の為でいいんだよ。
• 42. 名無しさん
• 2023年03月26日 08:58
ID:qKFfDuf20
• SKEヲタって公務員とか大企業勤めが多いイメージだったんだが、違うのか？
  以前は趣味に年100万以上使うのは普通とか言ってる奴ばっかだったじゃないか